| AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 1625984814-72 | TECNICO | 6 MESES | 1 SMMLV | RECONOCIDA EMPRESA HOTELERA EN FLORENCIA CAQUETÁ, REQUIERE PARA SU EQUIPO DE TRABAJO AUXILIAR ADMINISTRATIVO, CON EXPERIENCIA DE 6 MESES, GESTIONANDO LABORES ADMINISTRATIVAS, CONOCIMIENTOS SOLIDOS EN HERRAMIENTAS OFIMÁTICAS. PERSONA PROACTIVA CON CAPACIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO, RESPONSABLE Y COMUNICACIÓN ASERTIVA.
MÍNIMO NIVEL DE ESTUDIO TÉCNICO O TECNÓLOGO EN MERCADEO O FINANZAS.
SALARIO 1 SMMLV CON PRESTACIONES DE LEY
CONTRATO A TERMINO FIJO
JORNADA LABORAL DIURNA | FLORENCIA |
| AUXILIAR DE CARTERA | 1626296111-50 | TECNICO | 6 MESES | 1 SMMLV | FUNCIONES: NOTIFICAR A DEUDORES POR TELEFONO, PERSONALMENTE O POR CORREO, SOBRE PAGOS Y CUENTAS VENCIDAS Y CONTINUAR EL PROCESO DE NOTIFICACION SI LA RESPUESTA NO HA SIDO OBTENIDA.
VISITAR A DEUDORES PARA RECOGER LA DEUDA O HACER ARREGLOS DE PAGO
RECUPERAR CARTERA CONTACTANDO A LOS MOROSOS A TRAVES DE TELEFONOS Y/O OTRAS MEDIOS ELECTRONICOS
RECOMENDAR ACCION LEGAL O SUSPENCION DEL SERVICIO, EN CASOS EN QUE EL PAGO NO SE EFECTUE
CONTESTAR LA CORRESPONDENCIA, PREPARAR INFORMES Y MANTENER LOS REGISTROS Y ARCHIVOS RELACIONADOS
RECUPERAR VCARTERA DE ACUERDO CON NORMATIVA FINANCIERA
NEGOCIARACUERDOS DE PAGO SEGUN NORMATIVA FINANCIERA Y GUIA TECNICA | FLORENCIA |
| CHEF | 1626383533-5 | PROFESIONAL | 12 MESES | 2 A 4 SMMLV | EMPRESA DE LA REGIÓN REQUIERE CHEF PROFESIONAL QUE POSEA HABILIDADES CULINARIAS AVANZADAS Y LA CAPACIDAD DE LIDERAR UNA COCINA CON EFICIENCIA Y CREATIVIDAD. SU EXPERIENCIA INCLUYE LA CREACIÓN Y PLANIFICACIÓN DE MENÚS, ASEGURÁNDOSE DE QUE SEAN ATRACTIVOS, BALANCEADOS Y AJUSTADOS A LAS NECESIDADES Y GUSTOS DEL ESTABLECIMIENTO Y DE LOS CLIENTES. ESTO IMPLICA EL DISEÑO Y MONTAJE DE CARTAS DE MANERA PERIÓDICA, ADAPTÁNDOLAS A LAS ESTACIONES, A LAS TENDENCIAS ACTUALES Y A LOS INGREDIENTES DISPONIBLES.
HABILIDADES Y RESPONSABILIDADES CLAVE: - MONTAJE DE CARTAS Y MENÚS: CREAR Y ACTUALIZAR LAS CARTAS, ASEGURANDO LA CALIDAD, VARIEDAD Y BALANCE EN LAS OPCIONES OFRECIDAS.
- GESTIÓN DE COCINA: ORGANIZAR Y SUPERVISAR EL TRABAJO DEL EQUIPO DE COCINA, ASEGURANDO UN FLUJO DE TRABAJO EFICIENTE Y LA CALIDAD EN CADA PLATO.
- CREATIVIDAD Y CONOCIMIENTO GASTRONÓMICO: INNOVAR EN LAS RECETAS Y PRESENTACIONES DE LOS PLATOS, MANTENIÉNDOSE ACTUALIZADO CON LAS TENDENCIAS Y TÉCNICAS CULINARIAS.
- MANEJO HIGIÉNICO DE ALIMENTOS: CUMPLIR Y HACER CUMPLIR LAS NORMAS DE SEGURIDAD ALIMENTARIA E HIGIENE EN TODOS LOS PROCESOS.
- ORIENTACIÓN AL CLIENTE: COMPRENDER LAS EXPECTATIVAS DEL CLIENTE PARA ADAPTAR EL MENÚ Y LA OFERTA GASTRONÓMICA, LOGRANDO SU SATISFACCIÓN.
REQUISITOS: - EXPERIENCIA EN LA CREACIÓN Y MONTAJE DE CARTAS DE RESTAURANTES.
- CAPACIDAD DE TRABAJAR BAJO PRESIÓN Y RESOLVER PROBLEMAS RÁPIDAMENTE.
- HABILIDAD PARA DIRIGIR EQUIPOS Y BUENA COMUNICACIÓN. | MORELIA |
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| ASESOR COMERCIAL EXTERNO | 304063-29 | BACHILLER | 6 MESES | A CONVENIR | IMPORTANTE EMPRESA DE COMUNICACIONES EN FLORENCIA CAQUETA, REQUIERE BACHILLER CON EXPERIENCIA MINIMA DE 6 MESES, PARA DESEMPEÑARSE COMO ASESOR COMERCIAL EXTERNO, PARA REALIZAR ACTIVIDADES DE VENTAS PUERTA A PUERTA, FIDELIZACION DE CLIENTES, IDENTIFICAR NECESIDADES Y RECURSOS DE PONTENCIALES CLIENTES, RECOMENDAR PORTAFOLIO DE SERVICIOS, REALIZAR SEGUIMIENTO Y CONSULTAR A LOS CLIENTES DESPUES DE LA VENTA, RESOLUCION DE NOVEDADES, EFECTIVIDAD EN EL SERVICIO.
DESTREZA: ORIENTACION AL SERVICIO, RELACIONES INTERPERSONALES, RESOLUCION DE PROBLEMAS COMPLEJOS.
CONOCIMIENTO- SERVICIO AL CLIENTE, MERCADEO, VENTAS, AYUDAS TECNOLOGICAS.
CONTRATO: TERMINO FIJO | FLORENCIA |
| COORDINADOR COMERCIAL | 304063-30 | TECNICO | 6 MESES | A CONVENIR | RECONOCIDA EMPRESA DE TELECOMUNICACIONES EN FLORENCIA CAQUETA, REQUIERE TECNICOS, TECNOLOGOS, UNIVERSITARIOS O PROFESIONAES EN AREAS COMERCIALES O AFINES, PARA DESEMPEÑARSE COMO COORDINADOR COMERCIAL, CON EXPERIENCIA MINIMA DE 6 MESES EN MANEJO DE PERSONAL Y AREAS COMERCIALES, VENTAS, CUMPLIMIENTO DE METAS Y PRESUPUESTO, PLANIFICACION Y EJECUCION DE ESTRATEGIAS COMERCIALES, CONVOCATORIAS Y SELECCION DE PERSONAL.
CONTRATO: TERMINI FIJO
JORNADA DIURNA | FLORENCIA |
| SECRETARIA EJECUTIVA | 1626444214-2 | PROFESIONAL | 6 MESES | 2 A 4 SMMLV | REQUISITOS DEL CARGO: FORMACIÓN ACADÉMICA: PROFESIONAL UNIVERSITARIO TITULADO, PREFERIBLEMENTE EN ÁREAS ADMINISTRATIVAS, EMPRESARIALES O AFINES.
EXPERIENCIA LABORAL: EXPERIENCIA COMPROBADA EN FUNCIONES ADMINISTRATIVAS DE ALTO NIVEL Y EN GESTIÓN ORGANIZATIVA.
HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: DOMINIO EN RELACIONES PÚBLICAS Y PRIVADAS, CON CAPACIDAD DEMOSTRADA PARA GESTIONAR INTERACCIONES CON DIVERSAS ENTIDADES.
CONOCIMIENTOS SÓLIDOS EN FORMULACIÓN DE PROYECTOS Y MANEJO DE PLATAFORMAS DE FORMULACIÓN.
DOMINIO AVANZADO DE HERRAMIENTAS DIGITALES, INCLUYENDO SOFTWARE DE GESTIÓN DE PROYECTOS Y PROGRAMAS DE PRODUCTIVIDAD.
CONOCIMIENTO DE LA POLÍTICA ECONÓMICA DE COLOMBIA Y COMPRENSIÓN DE LA SITUACIÓN ACTUAL DEL SECTOR LÁCTEO EN EL PAÍS.
ENFOQUE ESTRATÉGICO Y ORIENTACIÓN EMPRESARIAL, CON HABILIDADES PARA APOYAR LA TOMA DE DECISIONES EN FUNCIÓN DE LOS OBJETIVOS CORPORATIVOS.
PRINCIPALES FUNCIONES: GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y DE APOYO DIRECTIVO
FORMULACIÓN DE PROYECTOS
OPTIMIZACIÓN DE PROCESOS ORGANIZATIVOS
MANEJO DE HERRAMIENTAS DIGITALES
ANÁLISIS ECONÓMICO Y DEL SECTOR LÁCTEO:
CONTRATO: PRESTACIÓN DE SERVICIOS | FLORENCIA |
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| BACTERIOLOGA | 1626375517-2 | PROFESIONAL | 12 MESES | 1 A 2 SMMLV | IMPORTANTE Y RECONOCIDO LABORATORIO CLÍNICO EN FLORENCIA CAQUETÁ, REQUIERE BACTERIOLOGO PARA LABORAR EN SU EQUIPÓ DE TRABAJO, PERSONA RESPONSABLE, PUNTUAL, CAPACIDAD PARA PLANEAR, ORGANIZAR Y CONTROLAR ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LA ACTIVIDADES ASIGNADAS, BUENAS RELACIONES INTERPERSONALES, PLANEAR Y ADMINISTRAR LAS TAREAS DEL LABORATORIO, SENTIDO DE PERTENENCIA, BUENA PRESENTACIÓN PERSONAL, CAPACIDAD DE LIDERAZGO.
CONTRATO A TERMINO FIJO
JORNADA : DIURNA | FLORENCIA |
| CAJERO | 1626154767-7 | BACHILLER | 6 MESES | A CONVENIR | RESPONSABILIDADES: ATENDER A LOS CLIENTES DE MANERA AMABLE Y CORDIAL, RESOLVIENDO DUDAS Y OFRECIENDO RECOMENDACIONES SOBRE EL MENÚ.
TOMAR PEDIDOS EN EL PUNTO DE VENTA Y ASEGURARSE DE QUE LA INFORMACIÓN ESTÉ CLARA Y PRECISA PARA EL EQUIPO DE COCINA.
MANEJAR LA CAJA REGISTRADORA, PROCESANDO PAGOS EN EFECTIVO, TARJETAS DE CRÉDITO Y OTROS MÉTODOS ELECTRÓNICOS DE PAGO.
REALIZAR EL BALANCE DIARIO DE LA CAJA Y ASEGURAR QUE TODOS LOS PAGOS SE HAYAN REGISTRADO CORRECTAMENTE.
COLABORAR CON EL EQUIPO DE COCINA PARA ASEGURAR QUE LOS PEDIDOS SE ENTREGUEN CORRECTAMENTE Y EN TIEMPO.
MANTENER EL ÁREA DE CAJA Y EL MOSTRADOR LIMPIOS Y ORGANIZADOS.
CUMPLIR CON LOS PROTOCOLOS DE SEGURIDAD ALIMENTARIA Y LAS POLÍTICAS DE SERVICIO DEL RESTAURANTE.
REQUISITOS: EXPERIENCIA PREVIA EN ATENCIÓN AL CLIENTE, PREFERIBLEMENTE EN EL SECTOR DE ALIMENTOS Y BEBIDAS.
HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y ATENCIÓN AL DETALLE.
CONOCIMIENTO EN MANEJO DE CAJA REGISTRADORA Y TERMINALES DE PAGO
HABILIDAD PARA TRABAJAR EN UN ENTORNO DINÁMICO Y DE RITMO RÁPIDO.
ACTITUD POSITIVA, PROACTIVA Y CAPACIDAD PARA RESOLVER PROBLEMAS DE FORMA ÁGIL.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS, INCLUYENDO FINES DE SEMANA Y DÍAS FESTIVOS. | FLORENCIA |
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| AUXILIAR DE COCINA | 1626154767-6 | BACHILLER | 6 MESES | A CONVENIR | RESPONSABILIDADES: PREPARAR INGREDIENTES BÁSICOS (LAVADO, CORTE Y PREPARACIÓN DE VERDURAS, CARNES Y OTROS PRODUCTOS) DE ACUERDO CON LOS ESTÁNDARES DEL RESTAURANTE.
ENSAMBLAR Y PREPARAR ALIMENTOS SIGUIENDO LAS RECETAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS PARA ASEGURAR UNA CALIDAD CONSTANTE EN CADA PLATILLO.
COLABORAR CON EL COCINERO/A PRINCIPAL EN LA PREPARACIÓN DE ALIMENTOS DURANTE LOS PERIODOS DE ALTA DEMANDA.
MANTENER EL ÁREA DE TRABAJO LIMPIA Y ORGANIZADA, ASEGURANDO QUE TODOS LOS UTENSILIOS Y EQUIPOS DE COCINA ESTÉN EN PERFECTO ESTADO DE HIGIENE.
CONTROLAR Y REGISTRAR EL INVENTARIO DE LOS INGREDIENTES Y MATERIALES NECESARIOS PARA LA OPERACIÓN DIARIA.
CUMPLIR CON LAS NORMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE ALIMENTARIA, INCLUYENDO EL USO ADECUADO DE GUANTES, GORROS Y UNIFORMES.
DESCARTAR ADECUADAMENTE LOS DESPERDICIOS Y MANTENER LA LIMPIEZA DEL ÁREA DE COCINA AL FINAL DEL TURNO.
REQUISITOS: EXPERIENCIA PREVIA EN COCINA O EN PREPARACIÓN DE ALIMENTOS (PREFERIBLE, PERO NO INDISPENSABLE).
CONOCIMIENTO BÁSICO DE SEGURIDAD E HIGIENE EN LA MANIPULACIÓN DE ALIMENTOS.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR DE MANERA ÁGIL Y EFICIENTE EN UN ENTORNO DE ALTA DEMANDA.
ACTITUD PROACTIVA Y DISPOSICIÓN PARA APRENDER.
TRABAJO EN EQUIPO Y HABILIDADES DE COMUNICACIÓN EFECTIVA.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS, INCLUYENDO NOCHES, FINES DE SEMANA Y DÍAS FESTIVOS. | FLORENCIA |
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| AUXILIAR DE COCINA | 1626154767-5 | BACHILLER | 6 MESES | A CONVENIR | RESPONSABILIDADES: PREPARAR INGREDIENTES BÁSICOS (LAVADO, CORTE Y PREPARACIÓN DE VERDURAS, CARNES Y OTROS PRODUCTOS) DE ACUERDO CON LOS ESTÁNDARES DEL RESTAURANTE.
ENSAMBLAR Y PREPARAR ALIMENTOS SIGUIENDO LAS RECETAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS PARA ASEGURAR UNA CALIDAD CONSTANTE EN CADA PLATILLO.
COLABORAR CON EL COCINERO/A PRINCIPAL EN LA PREPARACIÓN DE ALIMENTOS DURANTE LOS PERIODOS DE ALTA DEMANDA.
MANTENER EL ÁREA DE TRABAJO LIMPIA Y ORGANIZADA, ASEGURANDO QUE TODOS LOS UTENSILIOS Y EQUIPOS DE COCINA ESTÉN EN PERFECTO ESTADO DE HIGIENE.
CONTROLAR Y REGISTRAR EL INVENTARIO DE LOS INGREDIENTES Y MATERIALES NECESARIOS PARA LA OPERACIÓN DIARIA.
CUMPLIR CON LAS NORMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE ALIMENTARIA, INCLUYENDO EL USO ADECUADO DE GUANTES, GORROS Y UNIFORMES.
DESCARTAR ADECUADAMENTE LOS DESPERDICIOS Y MANTENER LA LIMPIEZA DEL ÁREA DE COCINA AL FINAL DEL TURNO.
REQUISITOS: EXPERIENCIA PREVIA EN COCINA O EN PREPARACIÓN DE ALIMENTOS (PREFERIBLE, PERO NO INDISPENSABLE).
CONOCIMIENTO BÁSICO DE SEGURIDAD E HIGIENE EN LA MANIPULACIÓN DE ALIMENTOS.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR DE MANERA ÁGIL Y EFICIENTE EN UN ENTORNO DE ALTA DEMANDA.
ACTITUD PROACTIVA Y DISPOSICIÓN PARA APRENDER.
TRABAJO EN EQUIPO Y HABILIDADES DE COMUNICACIÓN EFECTIVA.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS, INCLUYENDO NOCHES, FINES DE SEMANA Y DÍAS FESTIVOS. | FLORENCIA |
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| RECEPCIONISTA Y AUXILIAR DE GARANTÍAS | 221178-139095 | TECNICO | 6 MESES | 1 A 2 SMMLV | REQUISITOS: TECNICO O TECNOLOGOS EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS.
EXPERIENCIA EN 6 MESES EN CARGOS SIMILARES
CAPACIDAD DE LIDERAZGO Y HABILIDADES DE GESTION DE PERSONAL
FUNCIONES: SUPERVISAR Y COORDINAR LAS ACTIVIDADES DIARIAS DEL TALLER MECANICO.
PLANIFICAR, ASIGNAR Y REVISAR EL TRABAJO DE LOS TECNICOS
ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS PLAZOS Y LOS ESTANDARES DE CALIDAD.
GESTIONAR LAS EXISTENCIAS DE REPUESTOS Y HERRAMIENTAS
COLABORAR EN LA PREPARACION Y EL SEGUIMIENTO DE LOS PRESUPUESTOS.
GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO,
ATENDER A LOS CLIENTES Y ASESORARLES TECNICAMENTE
SALARIO: $ 1 SMMLV + COMISIONES | FLORENCIA |
| CAJERA | 221178-139094 | BACHILLER | 12 MESES | 1 SMMLV | REQUERIMOS UNA PERSONA RESPONSABLE, PROACTIVA Y CON EXCELENTES HABILIDADES DE ATENCIÓN AL CLIENTE PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO COMO CAJERA. LA PERSONA SELECCIONADA SERÁ RESPONSABLE DE GESTIONAR EL COBRO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS, OFRECER UN TRATO AMABLE Y EFICIENTE A LOS CLIENTES, Y ASEGURAR EL CORRECTO MANEJO DEL EFECTIVO Y OTROS MEDIOS DE PAGO.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: ATENDER A LOS CLIENTES DE MANERA AMABLE Y EFICIENTE.
REALIZAR COBROS EN EFECTIVO, TARJETAS DE CRÉDITO, DÉBITO, Y OTROS MEDIOS DE PAGO ELECTRÓNICOS.
MANTENER LA CAJA REGISTRADORA BALANCEADA AL FINAL DE CADA TURNO.
REALIZAR LA APERTURA Y CIERRE DE CAJA DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
EMITIR RECIBOS Y FACTURAS.
SOLUCIONAR DUDAS O INQUIETUDES RELACIONADAS CON PRECIOS, PRODUCTOS O SERVICIOS.
INFORMAR A LOS CLIENTES SOBRE PROMOCIONES O DESCUENTOS VIGENTES.
COORDINAR CON EL ÁREA DE ATENCIÓN AL CLIENTE PARA LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS.
REQUISITOS: EDUCACIÓN SECUNDARIA COMPLETA.
CONOCIMIENTOS BÁSICOS DE MANEJO DE CAJA REGISTRADORA Y TERMINALES DE PAGO.
HABILIDADES NUMÉRICAS Y ATENCIÓN AL DETALLE.
BUENAS HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y ORIENTACIÓN AL CLIENTE.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR BAJO PRESIÓN EN AMBIENTES DINÁMICOS.
HABILIDADES VALORADAS: CONOCIMIENTO DE SISTEMAS DE FACTURACIÓN.
EXPERIENCIA EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE.
PUNTUALIDAD Y RESPONSABILIDAD. | FLORENCIA |
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| AUXILIAR CONTABLE | 221178-139093 | TECNICO | 6 MESES | 1 SMMLV | PRESTIGIOSA EMPRESA DEL MUNICIPIO DE FLORENCIA REQUIERE AUXILIAR CONTABLE CON FORMACION BACHILLER O TECNICO O TECNOLOGO EN CONTABILIDAD O CARRERAS AFINES.
FUNCIONES: RADICACION DE FACTURAS Y ORDENES DE COMPRA
REGISTRO Y CONTROL DE INGRESOS
ASISTENCIA EN LA LIQUIDACION DE IMPUESTOS
ELABORACION DE EGRESOS Y RECIBOS DE CAJA
REALIZACION DE CONCILIACIONES BANCARIAS
USO DE EXCEL A NIVEL INTERMEDIO PARA ANALISIS Y REPORTES
APOYO EN LA PREPARACION DE INFORMES FINANCIEROS Y CONTABLES
APOYO EN CAJA, RECIBIR DINERO Y ATENCION AL CLIENTE. | FLORENCIA |
| ASESOR COMERCIAL | 221178-139092 | BACHILLER | 6 MESES | 1 A 2 SMMLV | ESTAMOS EN BÚSQUEDA DE UNA ASESORA DE VENTAS CON EXPERIENCIA EN EL SECTOR AUTOMOTRIZ PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO. LA PERSONA SELECCIONADA SERÁ RESPONSABLE DE BRINDAR ASESORÍA ESPECIALIZADA A NUESTROS CLIENTES EN LA SELECCIÓN DE LLANTAS ADECUADAS PARA SUS VEHÍCULOS, ADEMÁS DE IMPULSAR LAS VENTAS DE NUESTRA LÍNEA DE PRODUCTOS Y SERVICIOS RELACIONADOS.
RESPONSABILIDADES: ASESORAR A LOS CLIENTES SOBRE LOS DIFERENTES TIPOS DE LLANTAS, CARACTERÍSTICAS TÉCNICAS Y BENEFICIOS SEGÚN SUS NECESIDADES.
BRINDAR INFORMACIÓN SOBRE EL MANTENIMIENTO ADECUADO DE LAS LLANTAS Y RECOMENDACIONES DE SEGURIDAD.
GESTIONAR EL PROCESO DE VENTAS, DESDE LA ATENCIÓN INICIAL HASTA EL CIERRE, GARANTIZANDO UNA EXCELENTE EXPERIENCIA AL CLIENTE.
MANTENER ACTUALIZADA LA INFORMACIÓN SOBRE EL STOCK DISPONIBLE Y APOYAR EN LA ORGANIZACIÓN DE INVENTARIOS.
CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS DE VENTAS MENSUALES Y TRIMESTRALES.
ESTAR AL TANTO DE LAS ÚLTIMAS INNOVACIONES Y TECNOLOGÍAS EN EL MERCADO DE LLANTAS.
COORDINAR LA INSTALACIÓN DE LAS LLANTAS Y OTROS SERVICIOS ADICIONALES OFRECIDOS POR LA TIENDA.
PROMOVER OFERTAS, DESCUENTOS Y PROGRAMAS DE FIDELIZACIÓN A LOS CLIENTES.
REQUISITOS: EXPERIENCIA COMPROBADA EN VENTAS, PREFERIBLEMENTE EN EL SECTOR AUTOMOTRIZ O EN VENTAS TÉCNICAS.
CONOCIMIENTO BÁSICO O AVANZADO SOBRE TIPOS DE LLANTAS, MARCAS Y ESPECIFICACIONES TÉCNICAS.
EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y ORIENTACIÓN AL CLIENTE.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR BAJO PRESIÓN Y CUMPLIR METAS DE VENTAS.
ACTITUD PROACTIVA, CON HABILIDADES DE NEGOCIACIÓN Y PERSUASIÓN.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS O FINES DE SEMANA, SEGÚN LAS NECESIDADES DE LA TIENDA.
BENEFICIOS: SALARIO BASE + COMISIONES POR VENTAS. | FLORENCIA |
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| ALMACENISTA DE REPUESTOS | 221178-139091 | BACHILLER | 6 MESES | 1 SMMLV | RESPONSABILIDADES ORGANIZAR Y CLASIFICAR LOS REPUESTOS Y ACCESORIOS EN EL ALMACÉN, ASEGURANDO UNA UBICACIÓN CORRECTA Y FÁCIL ACCESO A CADA ARTÍCULO.
RECIBIR Y VERIFICAR LOS PEDIDOS DE REPUESTOS Y ARTÍCULOS, CORROBORANDO CANTIDADES Y CONDICIONES DE LOS PRODUCTOS.
REALIZAR INVENTARIOS PERIÓDICOS, ASEGURANDO EL REGISTRO EXACTO DE ENTRADAS Y SALIDAS DE LOS ARTÍCULOS.
ASISTIR A LOS CLIENTES EN EL ÁREA DE VENTAS DE REPUESTOS, BRINDANDO ASESORÍA BÁSICA SOBRE LOS PRODUCTOS Y SU COMPATIBILIDAD CON DIFERENTES TIPOS DE VEHÍCULOS.
COLABORAR CON EL EQUIPO DE VENTAS EN LA PREPARACIÓN Y ENTREGA DE PEDIDOS PARA CLIENTES EN TIENDA Y PARA ENVÍOS EXTERNOS.
MANTENER EL ÁREA DE TRABAJO Y EL ALMACÉN LIMPIOS Y ORGANIZADOS.
CUMPLIR CON LAS NORMAS DE SEGURIDAD Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA, INCLUYENDO EL USO DE EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL.
REQUISITOS: CONOCIMIENTOS BÁSICOS SOBRE REPUESTOS Y ACCESORIOS DE VEHÍCULOS (PREFERIBLE, PERO NO INDISPENSABLE- SE BRINDA CAPACITACIÓN).
EXPERIENCIA EN INVENTARIO Y ORGANIZACIÓN DE ALMACENES (DESEABLE).
HABILIDADES DE ATENCIÓN AL CLIENTE Y DISPOSICIÓN PARA BRINDAR ASISTENCIA.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO, ORGANIZADO/A Y CON ENFOQUE EN LA PRECISIÓN Y EL DETALLE.
HABILIDADES DE COMUNICACIÓN PARA INTERACTUAR CON EL EQUIPO Y CON LOS CLIENTES DE MANERA EFECTIVA.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS, INCLUYENDO SÁBADOS.
BENEFICIOS:SALARIO: $ 1 SMMLV + PRESTACIONES DE LEY | FLORENCIA |
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| TÉCNICO ELECTRICISTA | 1626400057-4 | TECNICO | 24 MESES | 1 A 2 SMMLV | PRESTIGIOSA EMPRESA DEL SECTOR ELÉCTRICO REQUIERE TÉCNICOS ELECTRICISTAS CON EXPERIENCIA MÍNIMA DE 2 AÑOS RELACIONADA CON EL MANTENIMIENTO O CONSTRUCCIÓN DE LÍNEAS DE MEDIA O BAJA TENSIÓN CONTADOS A PARTIR DE LA EXPEDICIÓN DE LA MATRÍCULA PROFESIONAL CONTE T1 Y T5 EN EL DEPARTAMENTO DEL CAQUETÁ: PUERTO RICO Y SAN VICENTE DEL CAGUÁN.
DESTREZAS
COMPROMISO CON LA ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE RECURSOS MATERIALES, APRENDIZAJE CONTINUO, TRABAJO EN EQUIPO.
CONTRATO- TERMINO FIJO | PUERTO RICO - SAN VICENTE DEL CAGUAN |
| ASESOR DE VENTAS | 1626268803-3 | BACHILLER | 3 MESES | 1 A 2 SMMLV | REQUISITOS: ESTUDIOS BACHILLER
TIEMPO DE EXPERIENCIA: MÍNIMO 3 MESES COMO ASESOR COMERCIAL.
FUNCIONES: PERSONA ENCARGADA DE VENTAS EN TIENDA, APOYO EN PISO, CAJA Y INVENTARIOS EN BODEGA.
SALARIO: $ 1 SMMLV + CON PRESTACIONES DE LEY + COMISIONES
HORARIO: DOMINGO A DOMINGO DISPONIBILIDAD PARA MANEJAR TURNO DE APERTURA O CIERRE
TIPO DE CONTRATO: OBRA LABOR | FLORENCIA |
| IMPULSADOR DE VENTAS | 1626268803-4 | BACHILLER | 3 MESES | 1 A 2 SMMLV | REQUISITOS: ESTUDIOS BACHILLER
TIEMPO DE EXPERIENCIA: MÍNIMO 3 MESES EN IMPULSO DE PRODUCTOS
FUNCIONES: PERSONA ENCARGADA DE IMPULSO DE LOS PRODUCTOS DE TEMPORADA EN TIENDAS DE CADENA
SALARIO: $ 1 SMMLV + PRESTACIONES DE LEY
HORARIO: DOMINGO A DOMINGO DISPONIBILIDAD DE HORARIOS SEGÚN ALMACENES QUE VISITE
TIPO DE CONTRATO: OBRA LABOR | FLORENCIA |
| CAJERA Y ASESORA GASTRONOMICA | 1626415435-1 | BACHILLER | 6 MESES | 1 SMMLV | TIPO DE CONTRATO: PRESTACION DE SERVICIOS
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: GESTIÓN DE CAJA Y FACTURACIÓN
ASESORÍA GASTRONÓMICA
ATENCIÓN AL CLIENTE
CONTROL DE INVENTARIOS
REQUISITOS: EXPERIENCIA PREVIA EN ROLES SIMILARES (CAJERA, ASESORA DE VENTAS, SERVICIO AL CLIENTE) DENTRO DEL SECTOR GASTRONÓMICO
CONOCIMIENTO BÁSICO DE GESTIÓN DE CAJA, TERMINALES DE PUNTO DE VENTA
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS FLEXIBLES, INCLUYENDO FINES DE SEMANA Y DÍAS FESTIVOS.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO Y ADAPTARSE A UN AMBIENTE DE RITMO RÁPIDO. | FLORENCIA |
| TANQUEADOR DE COMBUSTIBLES AERONAVE | 1626419619-1 | BACHILLER | 12 MESES | 2 A 4 SMMLV | FUNCIONES: TANQUEO DE COMBUSTIBLE A AERONAVES
MANEJAR DENTRO DEL AEROPUERTO EL VEHÍCULO REFUELLER LICENCIA C2
ALIMENTAR INVENTARIOS EN EXCEL Y WORD
ORDEN Y ASEO DE LA PLANTA
PRUEBAS DE CALIDAD AL COMBUSTIBLE
MANEJO DE HERRAMIENTAS DE MANO
DISPOSICIÓN DE RESIDUOS DE COMBUSTIBLE Y AGUAS DE ALMACENAMIENTO
COMPRAS Y MANEJO DE DINERO DE LA PLANTA
REQUISITOS: CONOCIMIENTO BÁSICO EN PAQUETE OFFICE EXCEL Y WORD PARA DILIGENCIAR TABLAS Y REDACTAR OFICIOS
LICENCIA C2 , EXPERIENCIA DE 1 AÑO EN VEHÍCULOS DE ESA LICENCIA.
BENEFICIOS: CONTRATO A TÉRMINO INDEFINIDO, SALARIO 1,400,000 + PRESTACIONES DE LEY + AUXILIO DE ALIMENTACIÓN NO CONSTITUTIVO DE SALARIO 200,000.
TURNO FIJO DE DOMINGO A DOMINGO
CONTRATACIÓN DIRECTA CON LA EMPRESA | FLORENCIA |
| ASESOR COMERCIAL EXTERNO | 1626443844-1 | TECNICO | 6 MESES | 1 A 2 SMMLV | RESPONSABILIDADES: PROSPECCIÓN DE CLIENTES EN EL MERCADO OBJETIVO, GESTIONANDO CITAS Y VISITAS COMERCIALES CON EMPRESAS Y CLIENTES POTENCIALES.
PRESENTACIÓN Y PROMOCIÓN DE LOS PRODUCTOS/SERVICIOS DE LA EMPRESA, DESTACANDO SU VALOR Y SUS BENEFICIOS COMPETITIVOS.
GENERAR PROPUESTAS COMERCIALES ALINEADAS CON LAS NECESIDADES DEL CLIENTE, NEGOCIANDO TÉRMINOS Y CERRANDO VENTAS.
MANTENER Y AMPLIAR LA CARTERA DE CLIENTES, BRINDANDO UN SEGUIMIENTO CONSTANTE A CLIENTES ACTUALES Y POTENCIALES.
REALIZAR ESTUDIOS DE MERCADO Y ANÁLISIS DE LA COMPETENCIA, IDENTIFICANDO OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO Y ADAPTANDO LAS ESTRATEGIAS COMERCIALES.
GESTIONAR REPORTES SEMANALES DE VENTAS, Y ANALIZAR SUS RESULTADOS EN COMPARACIÓN CON LOS OBJETIVOS MENSUALES Y TRIMESTRALES.
REPRESENTAR A LA EMPRESA EN EVENTOS COMERCIALES, FERIAS, Y OTROS ENCUENTROS DEL SECTOR, CON EL FIN DE CAPTAR NUEVOS CLIENTES Y FORTALECER LA MARCA.
ASEGURAR LA SATISFACCIÓN DEL CLIENTE POST-VENTA, GESTIONANDO QUEJAS, DEVOLUCIONES Y PROMOVIENDO LA FIDELIZACIÓN DE LOS CLIENTES.
REQUISITOS: EDUCACIÓN: TÉCNICO, TECNÓLOGO O PROFESIONAL EN ÁREAS COMERCIALES, MERCADEO, ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS O AFINES.
EXPERIENCIA: MÍNIMO 1 AÑO DE EXPERIENCIA EN VENTAS O ASESORÍA COMERCIAL, PREFERIBLEMENTE EN EL SECTOR FINANCIERO.
HABILIDADES DE MOVILIDAD: DISPOSICIÓN PARA REALIZAR VISITAS PRESENCIALES A LOS CLIENTES EN EL ÁREA ASIGNADA (IDEALMENTE CONTAR CON VEHÍCULO PROPIO).
HABILIDADES BLANDAS: EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN, ORIENTACIÓN A RESULTADOS, PERSUASIÓN, AUTONOMÍA, Y CAPACIDAD PARA RESOLVER PROBLEMAS.
TIPO DE CONTRATO: TÉRMINO FIJO, O POR COMISIONES.
REMUNERACIÓN: SALARIO BASE + COMISIÓN (VARIABLE, CON BASE EN EL CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS).
CON DISPONIBILIDAD DE DESPLAZAMIENTOS | FLORENCIA |
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| AUXILIAR DE PRODUCCION | 221243-10 | BACHILLER | 6 MESES | 1 SMMLV | COLABORAR EN EL MANTENIMIENTO BÁSICO DE LAS MÁQUINAS Y EQUIPOS, REPORTANDO CUALQUIER ANOMALÍA O FALLA TÉCNICA AL EQUIPO DE MANTENIMIENTO.
REGISTRAR Y DOCUMENTAR LAS ACTIVIDADES DE PRODUCCIÓN REALIZADAS, SIGUIENDO LOS FORMATOS Y REGISTROS DE LA PLANTA.
REQUISITOS: EDUCACIÓN: BACHILLER O TÍTULO TÉCNICO EN ÁREAS DE PRODUCCIÓN INDUSTRIAL O ALIMENTOS (DESEABLE).
EXPERIENCIA: MÍNIMO 6 MESES DE EXPERIENCIA EN CARGOS SIMILARES EN PLANTAS DE PRODUCCIÓN DE ALIMENTOS O BEBIDAS, PREFERIBLEMENTE EN EL SECTOR LÁCTEO.
CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: CONOCIMIENTO EN MANEJO DE MAQUINARIA INDUSTRIAL BÁSICA Y EN PROCESOS DE CALIDAD Y SEGURIDAD EN PLANTAS DE ALIMENTOS.
HABILIDADES BLANDAS: CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO, ATENCIÓN AL DETALLE, COMPROMISO Y RESPONSABILIDAD.
TIPO DE CONTRATO: TÉRMINO FIJO | FLORENCIA |
| SERVICIOS GENERALES | 1626312868-3 | BASICA PRIMARIA | 3 MESES | 1 SMMLV | RECONOCIDA EMPRESA DE SERVICIOS DE ESTADÍA EN EL MUNICIPIO DE FLORENCIA CAQUETÁ, REQUIERE PARA SU EQUIPO DE TRABAJO, PERSONAL PARA EL DESEMPEÑO EN SERVICIOS GENERALES, CON ESTUDIOS BÁSICOS, EXPERIENCIA DE 3 MESES PARA REALIZAR LAS SIGUIENTES FUNCIONES:
RESPONSABILIDADES: 1.REALIZAR LAS LABORES DE ASEO, LIMPIEZA, ORIENTAR A LO USUARIOS Y SUMINISTRAR LA INFORMACIÓN QUE LE SEAN SOLICITADA, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
2.REALIZAR LAS LABORES PROPIAS DE LOS SERVICIOS GENERALES QUE DEMANDE LA EMPRESA, DESEMPEÑAR LAS DEMÁS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL JEFE INMEDIATO Y AQUELLAS INHERENTES AL CARGO.
PERSONA CON EFECTIVIDAD EN EL SERVICIO, CAPACIDAD DE PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN, EMPATÍA, ESCUCHA, ÉTICA, TRABAJO EN EQUIPO, RESPONSABILIDAD.
TURNOS ROTATIVOS, MAÑANA, TARDE, NOCHE. | FLORENCIA |
| ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS | 1626268803-2 | TECNOLOGO | 24 MESES | 1 A 2 SMMLV | REQUISITOS: TECNÓLOGO O PROFESIONAL CON 24 MESES DE EXPERIENCIA EN PROCESOS DE RECURSOS HUMANOS, NOVEDADES DE NÓMINA, APOYO A CONTRATACIÓN, SERVICIO A LOS COLABORADORES, INDUCCIÓN A LOS NUEVOS INGRESOS, LABORES GENERALES DE RECURSOS HUMANOS
FUNCIONES: APOYO TRANSVERSAL A LAS AREAS DE SELECCIÓN, CONTRATACIÓN,Y NOMINA.
EJECUTAR LOS PROGRAMAS DE BIENESTAR PROGRAMADOS PARA LOS COLABORADORES
APOYAR LA ENTREGA DE DOTACIÓN
REALIZAR ACOMPAÑAMIENTO Y SEGUIMIENTO A LOS COLABORADORES
CONTRATO POR OBRA O LABOR
SALARIO: $ 1.500.000,00 | LA MONTAÑITA |
| ASESOR COMERCIAL | 1626285229-1 | BACHILLER | 12 MESES | 1 SMMLV | PRESTIGIOSA EMPRESA DE FLORENCIA REQUIERE ASESOR COMERCIAL PROACTIVO Y ORIENTADO A RESULTADOS PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO. EL CANDIDATO IDEAL SERÁ RESPONSABLE DE GESTIONAR Y AUMENTAR LA CARTERA DE CLIENTES, OFRECIENDO SOLUCIONES PERSONALIZADAS Y GENERANDO VENTAS. DEBERÁ CONTAR CON EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN, ENFOQUE EN EL SERVICIO AL CLIENTE Y CAPACIDAD PARA TRABAJAR BAJO METAS COMERCIALES.
FUNCIONES: IDENTIFICAR OPORTUNIDADES DE NEGOCIO Y CAPTAR NUEVOS CLIENTES.
ASESORAR A LOS CLIENTES SOBRE NUESTROS PRODUCTOS/SERVICIOS.
CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS DE VENTAS MENSUALES.
MANTENER RELACIONES COMERCIALES A LARGO PLAZO.
TIPO DE CONTRATO: FIJO | FLORENCIA |
| REGENTE DE FARMACIA | 1626428457-4 | TECNOLOGO | 12 MESES | 1 A 2 SMMLV | IMPORTANTE EMPRESA NACIONAL REQUIERE TECNOLOGO EN REGENCIA DE FARMACIA, CON EXPERIENCIA MINIMA DE 12 MESES RELACIONADAS, CONTAR CON RESOLUCION VIGENTE E INSCRIPCION EN EL RETHUS, CON CONOCIMIENTOS EN MEDICAMENTOS DE CONTROL ESPECIAL, DISPENSACION A EPS, MANEJO DE INVENTARIOS, PERSONA QUE LABORE BAJO PRESION, CONTAR CON HUMANIZACION DE SERVICIO Y DOMINIO DE HERRAMIENTAS OFIMATICAS.
FUNCIONES: RECEPCION TECNICA DE MEDICAMENTOS E INSUMOS MEDICOS, ALMACENIMIENTO, DISTRIBUCION Y MANEJO DE INVENTARIO, DISPENSACION DE MEDICAMENTOS, FACTURACION Y RECAUDO DE COPAGOS, MANEJO DE MEDICAMENTOS DE CONTROL ESPECIAL.
LUGAR DE TRABAJO: INSPECCION DE SAN ANTONIO DEL CAQUETA
SALARIO: 1.800.00
JORNADA LABORAL: 7.30 A 12:00 Y 1:00 A 5PM SABADOS DE 7:30 A 11:00AM
CONTRATO: TERMINO INDEFINIDO | MILAN |
| LICENCIADO EN INGLÉS | 1625958340-67 | PROFESIONAL | CON O SIN EXPERIENCIA | A CONVENIR | IMPORTANTE INSTITUCIÓN EDUCATIVA DEL MUNICIPIO DE FLORENCIA REQUIERE LICENCIADO EN EL ÁREA DE INGLÉS CON O SIN EXPERIENCIA, PARA DIRIGIR Y FACILITAR EL PROCESO PARA QUE LOS ESTUDIANTES DESARROLLEN LOS CONOCIMIENTOS, TÉCNICOS, HABILIDADES, DESTREZAS Y ACTITUDES PROPIAS PARA EL APRENDIZAJE DE OTRO IDIOMA, ENTRE OTRAS FUNCIONES INHERENTES AL CARGO.
DESTREZAS: COMPRENSIÓN DE LECTURA, COMUNICACIÓN ASERTIVA. ESCUCHA ACTIVA, ESTRATEGIAS PARA EL APRENDIZAJE EVALUACIÓN Y CONTROL DE ACTIVIDADES, TRANSMISIÓN DEL CONOCIMIENTO,
CONOCIMIENTO- IDIOMA INGLÉS, ADQUISICIÓN DEL LENGUAJE EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN, SERVICIO AL CLIENTE.
PERSONAL CON BUENA PRESENTACIÓN PERSONAL, COMPROMISO, EFICIENCIA, ORGANIZADO, TRABAJO EN EQUIPO
CONTRATO OTRO
JORNADA DIURNA | FLORENCIA |
| BODEGUERO | 1626440293-1 | BACHILLER | 24 MESES | 1 SMMLV | RESPONSABILIDADES: RECEPCIÓN DE MERCANCÍAS:.
REGISTRAR ENTRADAS DE MERCANCÍAS EN EL SISTEMA.
ALMACENAMIENTO Y ORGANIZACIÓN
CONTROL DE INVENTARIOS
DESPACHO DE PRODUCTOS:
REQUISITOS: BACHILLERATO COMPLETO (PREFERIBLE).
EXPERIENCIA: MÍNIMO 2 AÑO DE EXPERIENCIA COMO BODEGUERO O EN UN PUESTO SIMILAR.
HABILIDADES BLANDAS:
ATENCIÓN AL DETALLE Y CAPACIDAD ORGANIZATIVA.
TRABAJO EN EQUIPO.
ACTITUD PROACTIVA Y RESPONSABLE. | FLORENCIA |
| ADMINISTRADOR (A) DE RESTAURANTE | 1626154767-4 | TECNICO | 12 MESES | 1 A 2 SMMLV | TIPO DE CONTRATO: FIJO
SALARIO: $ 1.800.000,00
REQUISITOS:
TÉCNICO, TECNÓLOGO O PROFESIONAL EN CARRERAS ADMINISTRATIVAS
CONOCIMIENTOS SÓLIDOS EN GESTIÓN FINANCIERA Y CONTROL DE COSTOS.
HABILIDADES EXCEPCIONALES DE LIDERAZGO Y GESTIÓN DE EQUIPOS.
ORIENTACIÓN AL CLIENTE Y CAPACIDAD PARA RESOLVER PROBLEMAS DE MANERA PROACTIVA.
EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN.
FLEXIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS VARIADOS, INCLUYENDO NOCHES, FINES DE SEMANA Y DÍAS FESTIVOS.
MANEJO OFIMÁTICA | FLORENCIA |
| VENDEDORA DE PUNTO DE VENTA | 1626347527-30 | BACHILLER | 6 MESES | 1 A 2 SMMLV | ESTAMOS BUSCANDO UNA VENDEDORA DE PUNTO DE VENTA DINÁMICA Y ORIENTADA AL CLIENTE PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO. LA PERSONA SELECCIONADA SERÁ RESPONSABLE DE OFRECER UN EXCELENTE SERVICIO AL CLIENTE, MANEJAR TRANSACCIONES DE VENTAS Y MANTENER LA ORGANIZACIÓN Y PRESENTACIÓN DE LA TIENDA.
RESPONSABILIDADES: ATENDER Y ASESORAR A LOS CLIENTES EN EL PUNTO DE VENTA, BRINDANDO INFORMACIÓN SOBRE LOS PRODUCTOS Y SERVICIOS.
REALIZAR EL PROCESO DE VENTA, DESDE LA RECEPCIÓN DEL CLIENTE HASTA EL CIERRE DE LA TRANSACCIÓN.
MANEJAR LA CAJA REGISTRADORA Y PROCESAR PAGOS EN EFECTIVO, TARJETAS DE CRÉDITO/DÉBITO, U OTROS MEDIOS DE PAGO.
MANTENER LA ORGANIZACIÓN Y LIMPIEZA DEL PUNTO DE VENTA, ASEGURANDO QUE LOS PRODUCTOS ESTÉN BIEN PRESENTADOS Y ETIQUETADOS.
PARTICIPAR EN LA TOMA DE INVENTARIOS Y REPOSICIÓN DE MERCANCÍA.
CUMPLIR CON LAS METAS DE VENTAS ESTABLECIDAS.
RESOLVER DUDAS Y PROBLEMAS QUE PUEDAN SURGIR DURANTE LA ATENCIÓN AL CLIENTE.
CONTRIBUIR A UN AMBIENTE DE TRABAJO POSITIVO Y COLABORATIVO.
REQUISITOS: EXPERIENCIA PREVIA EN VENTAS, PREFERIBLEMENTE EN TIENDAS. (6 MESES)
EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO Y MANEJAR SITUACIONES DE ALTA PRESIÓN.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS, FINES DE SEMANA Y DÍAS FESTIVOS.
CONOCIMIENTOS BÁSICOS DE MANEJO DE CAJA REGISTRADORA Y SISTEMAS DE PUNTO DE VENTA.
OFRECEMOS: SALARIO $1.300.000 + AUX. TRANSPORTE + HORAS EXTRAS + PRESTACIONES DE LEY
UN AMBIENTE DE TRABAJO DINÁMICO Y AMIGABLE.
HORARIO: DOMINGO A DOMINGO 9 AM A 7 PM ( DOS DOMINGOS AL MES SE DESCANSA) | CARTAGENA DEL CHAIRA |
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| LOCUTOR DE SUPERMERCADO | 1625989524-27 | BACHILLER | 6 MESES | A CONVENIR | SE BUSCA UN/A LOCUTOR/A DE SUPERMERCADO CON HABILIDADES COMUNICATIVAS EXCEPCIONALES Y UN ENFOQUE EN EL MANEJO DE RELACIONES INTERPERSONALES PARA INTERACTUAR DIRECTAMENTE CON LOS CLIENTES EN EL PUNTO DE VENTA. EL CANDIDATO IDEAL TENDRÁ LA RESPONSABILIDAD DE INFORMAR Y ORIENTAR A LOS CLIENTES MEDIANTE ANUNCIOS CLAROS Y ATRACTIVOS SOBRE LAS OFERTAS, EVENTOS COMERCIALES Y PROMOCIONES, BRINDANDO UNA ATENCIÓN AL CLIENTE DE CALIDAD Y APOYO CONTINUO AL EQUIPO DE VENTAS.
FUNCIONES PRINCIPALES: MANEJO DE RELACIONES INTERPERSONALES
FLUIDEZ VERBAL EN LA LOCUCIÓN
ACTUALIZACIÓN SOBRE EVENTOS COMERCIALES
COMUNICACIÓN ADECUADA DE MENSAJES
ACTUALIZACIÓN DE PRECIOS
ATENCIÓN AL CLIENTE
PERIFONEO CONSTANTE
CONOCIMIENTO DEL PORTAFOLIO DE PRODUCTOS
ASESORÍA Y ORIENTACIÓN AL CLIENTE.
REALIZACIÓN DE SORTEOS
RECEPCIÓN Y TRANSMISIÓN DE SUGERENCIAS/RECLAMOS
CUIDADO DE LOS ELEMENTOS DE SONIDO
INFORMAR SOBRE CLIENTES POTENCIALES Y FIELES
REQUISITOS: EXPERIENCIA PREVIA EN LOCUCIÓN O ATENCIÓN AL CLIENTE.
HABILIDADES INTERPERSONALES DESTACADAS Y CAPACIDAD PARA RESOLVER PROBLEMAS.
EXCELENTE FLUIDEZ VERBAL Y CAPACIDAD DE IMPROVISAR MENSAJES SEGÚN EL CONTEXTO.
CONOCIMIENTO BÁSICO DE EQUIPOS DE SONIDO Y PERIFONEO.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS FLEXIBLES Y FINES DE SEMANA. | FLORENCIA |
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| ASESOR COMERCIAL | 1626423601-2 | TECNICO | 6 MESES | 1 A 2 SMMLV | SALARIO: 1 SMMLV + COMISIONES
PRESTIGIOSA EMPRESA EN FLORENCIA ESTÁ EN BÚSQUEDA DE UN ASESOR COMERCIAL MOTIVADO Y ORIENTADO A RESULTADOS PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO. EL CANDIDATO IDEAL SERÁ RESPONSABLE DE IDENTIFICAR NUEVAS OPORTUNIDADES DE NEGOCIO, GESTIONAR RELACIONES CON CLIENTES ACTUALES Y POTENCIALES, Y CONTRIBUIR AL CRECIMIENTO DE LA EMPRESA A TRAVÉS DE LA IMPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIAS COMERCIALES EFECTIVAS. LA REMUNERACIÓN SERÁ BASADA EXCLUSIVAMENTE EN COMISIONES POR VENTAS.
RESPONSABILIDADES: - DESARROLLO DE NEGOCIOS:
- IDENTIFICAR Y DESARROLLAR NUEVAS OPORTUNIDADES DE NEGOCIO.
- REALIZAR ESTUDIOS DE MERCADO PARA IDENTIFICAR POTENCIALES CLIENTES Y SEGMENTOS DE MERCADO.
GESTIÓN DE CLIENTES: - MANTENER Y DESARROLLAR RELACIONES A LARGO PLAZO CON LOS CLIENTES EXISTENTES.
PROPORCIONAR ASESORAMIENTO Y SOPORTE CONTINUO A LOS CLIENTES PARA ASEGURAR SU SATISFACCIÓN Y FIDELIZACIÓN.
ESTRATEGIA COMERCIAL: - DESARROLLAR E IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS COMERCIALES PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS DE VENTAS.
- COLABORAR CON EL EQUIPO DE MARKETING PARA DESARROLLAR CAMPAÑAS Y PROMOCIONES.
VENTAS Y NEGOCIACIÓN: - PRESENTAR Y VENDER PRODUCTOS/SERVICIOS A CLIENTES POTENCIALES Y EXISTENTES.
- NEGOCIAR CONTRATOS Y CERRAR ACUERDOS COMERCIALES.
HABILIDADES: EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y NEGOCIACIÓN.
CAPACIDAD PARA TRABAJAR DE MANERA AUTÓNOMA Y EN EQUIPO.
HABILIDADES ANALÍTICAS Y CAPACIDAD PARA INTERPRETAR DATOS DE VENTAS Y DEL MERCADO. | FLORENCIA |
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| INSTRUMENTADOR QUIRURGICO | 312200-109127 | PROFESIONAL | 6 MESES | 2 A 3 SMMLV | NOS ENCONTRAMOS EN LA BÚSQUEDA DE UN INSTRUMENTADOR QUIRÚRGICO ALTAMENTE CAPACITADO PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO DE SALUD. EL CANDIDATO IDEAL DEBE SER CAPAZ DE ASISTIR A LOS CIRUJANOS EN LOS PROCEDIMIENTOS QUIRÚRGICOS, ASEGURANDO QUE EL EQUIPO Y LOS INSTRUMENTOS ESTÉN PREPARADOS Y LISTOS PARA SU USO, Y GARANTIZAR UN AMBIENTE ESTÉRIL Y SEGURO DURANTE LAS OPERACIONES.
RESPONSABILIDADES: PREPARAR LOS QUIRÓFANOS ANTES DE LOS PROCEDIMIENTOS, ASEGURANDO LA DISPOSICIÓN DE LOS INSTRUMENTOS Y EQUIPOS NECESARIOS.
ASISTIR AL CIRUJANO DURANTE LAS OPERACIONES, ENTREGANDO LOS INSTRUMENTOS DE MANERA PRECISA Y EFICIENTE.
CONTROLAR EL EQUIPO Y ASEGURARSE DE QUE ESTÉ EN CONDICIONES ÓPTIMAS DE FUNCIONAMIENTO.
MANTENER UN AMBIENTE ESTÉRIL DURANTE TODO EL PROCEDIMIENTO QUIRÚRGICO.
CONTAR, REGISTRAR Y VERIFICAR LOS INSTRUMENTOS Y MATERIALES ANTES Y DESPUÉS DE LA CIRUGÍA PARA EVITAR LA PÉRDIDA DE ELEMENTOS.
COLABORAR CON EL EQUIPO DE ENFERMERÍA PARA PROPORCIONAR UN CUIDADO ÓPTIMO AL PACIENTE.
CUMPLIR CON LOS PROTOCOLOS DE SEGURIDAD Y NORMATIVAS VIGENTES EN EL HOSPITAL O CLÍNICA.
REQUISITOS: TÍTULO PROFESIONAL DE INSTRUMENTADOR QUIRÚRGICO.
EXPERIENCIA MÍNIMA DE 1-2 AÑOS EN EL ÁREA DE QUIRÓFANOS (PREFERIBLE EN UN ENTORNO HOSPITALARIO).
CONOCIMIENTO EN TÉCNICAS Y PROCEDIMIENTOS QUIRÚRGICOS, ASÍ COMO EN EL MANEJO DE INSTRUMENTOS ESPECIALIZADOS.
HABILIDAD PARA TRABAJAR BAJO PRESIÓN EN SITUACIONES CRÍTICAS.
EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO.
DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN HORARIOS ROTATIVOS Y DE GUARDIAS.
HABILIDADES: ATENCIÓN AL DETALLE.
CAPACIDAD DE TRABAJO BAJO PRESIÓN.
HABILIDAD PARA TOMAR DECISIONES RÁPIDAS EN SITUACIONES DE EMERGENCIA.
BUENAS RELACIONES INTERPERSONALES Y CAPACIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO MULTIDISCIPLINARIO. | FLORENCIA |
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| ASESORA DE VENTAS | 1626439939-1 | BASICA SECUNDARIA | 6 MESES | 1 SMMLV | TENEMOS PARA TI: DESCUENTOS EN PRODUCTOS DE LA MARCA
LIBRANZAS CON DIFERENTES ENTIDADES BANCARIAS
CELEBRACIÓN DE FECHAS ESPECIALES
CONTRATO OBRA LABOR.
LOS REQUISITOS QUE NECESITAS PARA APLICAR A LA VACANTE SON: BÁSICA SECUNDARIA
DISPONIBILIDAD DE APERTURA O CIERRE DE TIENDA (DOMINGO A DOMINGO, SE LABORAN LOS FESTIVOS)
ATENCIÓN AL CLIENTE, MANEJO DE MEDIOS DE PAGO, INVENTARIOS Y BODEGA, LIMPIEZA Y ASEO DEL LUGAR DE TRABAJO
EXPERIENCIA DE MÍNIMO SEIS MESES EN CARGOS DE ASESORÍA COMERCIAL, EN SECTORES DE ROPA, CALZADOS Y ACCESORIOS.
GUSTO POR LAS VENTAS, TENER ACTITUD COMERCIAL, GUSTO POR EL SERVICIO AL CLIENTE
CONOCIMIENTOS BÁSICOS EN HERRAMIENTAS OFIMÁTICAS, VISUAL MERCHANDISING, EXHIBICIÓN, CREATIVIDAD, ESTRATEGIAS DE VENTAS. MANEJO DE PLATAFORMAS DE CRÉDITO SISTECRÈDITO, KAIOWA | CARTAGENA DEL CHAIRA |
| DESPOSTADOR | 1625989524-26 | BACHILLER | 6 MESES | 1 SMMLV | ESTAMOS EN BÚSQUEDA DE UN DESPOSTADOR DE CARNE CON AL MENOS 1 AÑO DE EXPERIENCIA Y UN EXCELENTE SERVICIO AL CLIENTE PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO.
RESPONSABILIDADES: GARANTIZAR EL ABASTECIMIENTO Y TRASLADO OPORTUNO DE PRODUCTOS A SUPERMERCADOS.
BRINDAR ATENCIÓN DE CALIDAD A LOS CLIENTES EN EL SECTOR DE CARNICERÍA.
SEGUIR LAS NORMAS TÉCNICAS SANITARIAS DE ESTABLECIMIENTOS ALIMENTARIOS.
CUMPLIR CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA EMPRESA. | FLORENCIA |
| SUPERVISOR DE VENTAS/MAYORISTA | 1626347527-25 | TECNICO | 12 MESES | 2 A 3 SMMLV | IMPORTANTE EMPRESA ESTÁ EN LA BÚSQUEDA DE UN SUPERVISOR COMERCIAL/MAYORISTA CON EXPERIENCIA EN LA GESTIÓN Y SUPERVISIÓN DE EQUIPOS DE VENTAS EN EL CANAL MAYORISTA. EL CANDIDATO IDEAL DEBERÁ CONTAR CON HABILIDADES PARA LIDERAR, MOTIVAR Y CAPACITAR A UN EQUIPO DE VENDEDORES, ASÍ COMO PARA DESARROLLAR E IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS COMERCIALES QUE IMPULSEN EL CRECIMIENTO DE LAS VENTAS Y LA FIDELIZACIÓN DE LOS CLIENTES.
RESPONSABILIDADES: SUPERVISAR Y LIDERAR AL EQUIPO DE VENTAS MAYORISTAS, ASEGURANDO EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS COMERCIALES.
DESARROLLAR E IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS DE VENTAS ORIENTADAS AL CRECIMIENTO DEL MERCADO Y LA CAPTACIÓN DE NUEVOS CLIENTES.
ESTABLECER METAS INDIVIDUALES Y GRUPALES PARA EL EQUIPO DE VENTAS, MONITOREANDO SU DESEMPEÑO Y PROPORCIONANDO RETROALIMENTACIÓN CONSTANTE.
IDENTIFICAR OPORTUNIDADES DE NEGOCIO Y NUEVAS TENDENCIAS EN EL MERCADO PARA MAXIMIZAR LA PARTICIPACIÓN DE LA EMPRESA EN EL CANAL MAYORISTA.
COORDINAR CON EL DEPARTAMENTO DE MARKETING PARA DESARROLLAR CAMPAÑAS QUE APOYEN LAS ESTRATEGIAS DE VENTAS.
GARANTIZAR LA CORRECTA GESTIÓN DE INVENTARIOS Y LA ADECUADA DISTRIBUCIÓN DE PRODUCTOS A TRAVÉS DEL CANAL MAYORISTA.
BRINDAR SOPORTE Y ENTRENAMIENTO CONTINUO AL EQUIPO DE VENTAS PARA MEJORAR SU RENDIMIENTO Y HABILIDADES COMERCIALES.
REQUISITOS: TÉCNICO O TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, MERCADEO, COMERCIO O CAMPOS RELACIONADOS.
EXPERIENCIA MÍNIMA DE 3-5 AÑOS EN ROLES SIMILARES, PREFERIBLEMENTE EN EL SECTOR MAYORISTA.
EXPERIENCIA COMPROBADA EN LA SUPERVISIÓN DE EQUIPOS DE VENTAS Y EN LA GESTIÓN DE CUENTAS CLAVES.
CONOCIMIENTO PROFUNDO DEL CANAL MAYORISTA Y HABILIDADES DE NEGOCIACIÓN.
EXCELENTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y LIDERAZGO.
PROACTIVIDAD, ORIENTACIÓN A RESULTADOS Y CAPACIDAD PARA RESOLVER PROBLEMAS.
DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR SEGÚN LAS NECESIDADES DEL TRABAJO.
BENEFICIOS: SALARIO: $2'440.000 + AUX. TRANSPORTE + TODO LO DE LEY.
OPORTUNIDADES DE DESARROLLO PROFESIONAL DENTRO DE LA EMPRESA. | FLORENCIA |
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